臺北Dyson戴森吸塵器清洗服務推薦:潔森工坊是你專業、值得信賴的選擇

戴森吸塵器運作異常?深度清潔的重要性你知道嗎?

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目前我們團隊最常接到的客戶問題就是吸力下降,或者產生異常聲音時,直覺是不是機器快壞掉了,實際上,這些問題很可能是由於機器內部積聚太多汙垢所導致的。

一臺吸塵器的吸力與其清潔程度有著直接的關聯。汙垢的積聚不僅會嚴重影響吸塵器的效能,還可能導致吸塵器運作異常。

在大多數情況下,清理吸塵器內部的汙垢就能恢復其原有的性能。因此,深度清潔你的Dyson戴森吸塵器,對於保持其高效運作非常關鍵。

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吸塵器污垢滿滿,這是一個不容忽視的問題。對於各種吸塵器來說,特別是品質卓越的Dyson戴森吸塵器,定期的清潔和維護是保持最佳運行狀態的重要部分。

如果你的吸塵器中充滿了污垢,可能會引發一系列的問題,並對你的機器造成潛在的損壞。

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你可能會問,清潔一臺Dyson戴森吸塵器需要花費多少時間和精力呢?其實,一般使用者大多使用最簡單的清潔方法,這個過程並不會太過複雜。

定期檢查吸塵器的塵杯,一旦發現有過多的塵埃或垃圾,就應立即清理。

此外,濾網也是吸塵器中容易積聚汙垢的部分,定期清洗或更換新的濾網對於保持吸塵器吸力十分重要,但是超過半年的吸塵器,就需要最完整的深度清潔服務了。

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在潔森工坊,我們擁有專業的技術團隊,能夠為各種Dyson戴森吸塵器提供專業的維修和保養服務。

因此,不要等到吸塵器出現問題才開始考慮清潔和維護,這樣反而可能導致更大的損壞,增加維修的困難度和成本。

如果你不確定如何正確清潔你的Dyson戴森吸塵器,或者擔心可能會損壞機器,我們在潔森工坊隨時都能提供專業的諮詢服務。

我們的技術團隊不僅具有豐富的經驗,並且對Dyson戴森吸塵器有著深入的理解,可以說是處理Dyson戴森吸塵器的超級專家,能夠給你提供最適合的清潔和維護建議。

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在潔森工坊,我們懂得服務的價值和便利性的重要性。我們的全臺服務讓客戶無論身處何地,都能享受我們的專業服務,不論是北部的臺北,中部的臺中,南部的臺南、高雄,或是東部的花蓮,我們都可以為你提供周全的服務。

一通電話就能讓我們的物流專車到府收件,解決你的困擾。不管你的吸塵器是Dyson戴森、iRobot、小米、Gtech小綠、伊萊克斯、日立,還是國際牌和LG,我們都可以提供專業的維修服務。

我們的專業團隊會根據吸塵器的狀況進行詳細的檢查,並提供最適合的維修方案。

我們理解,維修吸塵器可能會造成生活上的不便,這就是為什麼我們致力於提供快速而有效的服務。當你的吸塵器遇到問題時,你不需要親自將它送到維修中心,只需撥打一通電話,我們就可以到府收件,節省你的寶貴時間。

無論你在臺灣的哪個角落,只要一通電話,潔森工坊就在你身邊。我們將你的便利和吸塵器的運作效能放在首位,為你提供最專業、最便利的維修服務。

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潔森工坊的深度清潔流程

1. 專業拆機:在潔森工坊,我們的技師擁有豐富的拆解經驗,能精確拆解各品牌的吸塵器,讓您的機器得到最專業的處理。

2. 深度洗淨:我們使用最先進的清洗工具,對吸塵器進行深度清潔,讓您的吸塵器回復到購買時的全新狀態。

3. 殺菌烘乾:我們的烘乾機不僅能讓您的吸塵器迅速乾燥,更能透過高溫消毒,消除殘留的細菌與微生物。

4. 換濾心:我們提供品質上乘的濾網更換服務,讓您的吸塵器能恢復強大吸力,更有效清潔居家環境。(此步驟會先致電給您確認,不會貿然更換濾心)

5. 上油保養:我們使用專用潤滑油進行保養,讓您的吸塵器能運行更順暢,延長其使用壽命。

6. 原機優化:我們的專業技師會對您的吸塵器進行優化調校,讓它達到最佳的清潔效能,為您提供更好的使用體驗。

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潔森工坊專業的深度清潔服務,選用最適合的清潔方式和工具,以確保機器的安全和效能。

潔森工坊的技術團隊有著專業的知識和技術,能夠協助你解決各種問題,讓你的Dyson戴森吸塵器重回最佳狀態。

記住,保護好您的Dyson戴森吸塵器,並確保其高效運作是我們的初衷,不僅是清潔,專業的維護和保養讓延長的吸塵器的壽命。

潔森工坊會是你最好的選擇,我們將以專業的技術和誠摯的服務,確保你的Dyson戴森吸塵器能夠長久並高效地服務你的家庭。

其他維修品牌

1國際牌Panasonic

2伊萊克斯Electrolux

3日立HITACHI

4科沃斯ECOVACS

5BOSCH

6Neato

7小米

8雲米

9LG樂金

10iRobot

潔森工坊維修據點

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其他縣市也可用寄件方式為您服務:

臺北服務地區:大同、北投、士林、中山、松山、內湖、萬華、中正、信義、南港、文山、大安

新北服務地區:板橋、三重、中和、永和、新莊、新店、土城、蘆洲、 樹林、汐止、鶯歌、三峽、淡水、瑞芳、五股、泰山、林口、深坑、石碇、坪林、三芝、石門、八里、平溪、雙溪、貢寮、金山、萬里、烏來

桃園服務地區:桃園、中壢、平鎮、八德、楊梅、蘆竹、大溪、龜山、大園、觀音、新屋、龍潭、復興

新竹服務地區:東區、北區、香山區、竹北市、湖口鄉、新豐鄉、新埔鎮、關西鎮、芎林鄉、寶山鄉、竹東鎮、五峰鄉、橫山鄉、尖石鄉、北埔鄉、峨眉鄉

苗栗服務地區:竹南鎮、頭份鎮、三灣鄉、南莊鄉、獅潭鄉、後龍鎮、通霄鎮、苑裡鎮、苗栗市、造橋鄉、頭屋鄉、公館鄉、大湖鄉、泰安鄉、銅鑼鄉、三義鄉、西湖鄉、卓蘭鎮

臺中服務地區:臺中市、北屯、西屯、大里、太平、南屯、豐原、北區、南區、西區、潭子、大雅、沙鹿、清水、龍井、大甲、東區、烏日、神岡、霧峰、梧棲、大肚、后里、東勢、外埔、新社、中區、石岡、和平  

彰化服務地區:彰化市、員林巿、鹿港鎮、和美鎮、北斗鎮、溪湖鎮、田中鎮、二林鎮、線西鄉、伸港鄉、福興鄉、秀水鄉、花壇鄉、芬園鄉、大村鄉、埔鹽鄉、埔心鄉、永靖鄉、社頭鄉、二水鄉、田尾鄉、埤頭鄉、芳苑鄉、大城鄉、竹塘鄉、溪州鄉

嘉義服務地區:太保市、樸子市、大林鎮、布袋鎮、中埔鄉、民雄鄉、溪口鄉、新港鄉、六腳鄉、東石鄉、義竹鄉、鹿草鄉、水上鄉、中埔鄉、竹崎鄉、梅山鄉、番路鄉、大埔鄉、阿里山鄉

雲林服務地區:斗六市、西螺鎮、斗南鎮、北港鎮、虎尾鎮、土庫鎮、林內鄉、古坑鄉、大埤鄉、莿桐鄉、褒忠鄉、二崙鄉、崙背鄉、麥寮鄉、臺西鄉、東勢鄉、元長鄉、四湖鄉、口湖鄉、水林鄉

臺南服務地區:新營、鹽水、白河、柳營、後壁、東山、麻豆、下營、六甲、官田、大內、佳里、學甲、西港、七股、將軍、北門、新化、新市、善化、安定、山上、玉井、楠西、南化、左鎮、仁德、歸仁、關廟、龍崎、永康、東區、南區、中西區、北區、安南、安平

高雄服務地區:前金、新興、鹽埕、左營、楠梓、鼓山、旗津、苓雅、三民、前鎮、小港、鳳山、鳥松、大社、仁武、大樹、岡山、燕巢、梓官、永安、彌陀、橋頭、田寮、茄萣、阿蓮、路竹、湖內、那瑪夏、桃源、茂林、六龜、美濃、旗山、甲仙、內門、杉林、林園、大寮

屏東服務地區:九如、里港、鹽埔、高樹、長治、麟洛、內埔、萬巒、竹田、萬丹、新園、崁頂、林邊、佳冬、南州、新埤、枋寮、枋山、車城

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苗栗Dyson戴森 V12清洗服務推薦潔森工坊專注於戴森吸塵器的深度清潔服務。

我們的專業團隊經驗豐富,技術精湛,致力於幫助您的戴森吸塵器恢復最佳狀態。

三重Dyson戴森拆卸清洗服務推薦透過專業工具和適當的清潔方式,我們確保您的戴森吸塵器不僅清潔如新,效能更達最佳化。

無論您的吸塵器有何問題,潔森工坊都可以為您提供解決方案,保障您的家庭清潔無虞。潔森工坊,讓您的戴森吸塵器活力全開,為您的生活創造更多可能。板橋Dyson戴森 V15拆卸清洗服務推薦

同學已經年薪百萬,你還在搶兩塊錢的紅包  文/王耳朵先生  01  畢業十年后,我建議你去參加一次同學聚會。  因為一次偶然的聚會,不久前,我獲悉了部分高中同學的現狀。一個同學,得過白血病,然后又好了。一個同學,成為了售樓顧問,每天在群里發著二手房的信息。有個男同學,回到老家小鎮開了一家小超市,艱難撫養著兩個孩子。  當然,更多同學的人生是向上的。有同學去了華為,做到了21級專家;有幾位同學進了高校,成為了副教授兼碩士生導師。有同學做了投行的管理層,年薪數百萬。最傳奇的,是同屆的一位女同學,她自主創業,不過十來年,現在資產已達數千萬。  人生最大的落差,大概就是,才十幾年時間,同學突然成為遙不可及的那種人吧。我們還在為搶到兩塊錢的微信紅包欣喜,他們竟然已經年薪百萬,成為了富豪。  02  你可能永遠都想不到,十年后,同學會變成什么樣。  讀大學的時候,市場營銷學老師反復講過一個案例。  1990年,李盛考取了中南工業大學,和同宿舍的劉立榮成為好友。  畢業后,兩位好友停薪留職,一起被廣州小霸王公司聘為技術員。李盛的專業能力強,但恃才傲物;劉立榮天賦稍遜,卻工作細心,經常主動加班,受領導器重,很快被提拔。  此后,因為一次工作的嚴重失誤,李盛選擇離開小霸王公司,劉立榮卻不斷升職。  2002年,李盛與劉立榮在虎門相遇。劉立榮邀請李盛入伙創辦新公司,但被拒絕。不久,劉立榮創建了金立通訊有限公司。  十年過去,李盛仍只是一個技術員,抽著7元錢一包的紅雙喜香煙。劉立榮卻貴為金立集團總裁,開著奔馳600轎車,成為億萬富翁。  畢業十年,你和同學間的差距為什么拉開得這么明顯?  03  為什么畢業才幾年,同學間的差距已經明顯拉開?  為什么,一些在學校毫不起眼的人,他們幾年間所取得的成就,足以令多數同學望塵莫及?  知乎上的一個回答,很有意思。  它說,所謂同學間的差距,并非畢業后才出現,其實從進大學開始,就已經存在。  一種差距,是個人的家庭背景、外在形象;另一種差距,是個人的價值觀、學習能力、交際能力、情商高低,冒險精神。  很多人有個錯覺,以為一個班上的同學,就是能力相當、層次相當的人,其實大有謬誤。你們在一個班級,只能說明高考分數相近,又偶然填報了同一所大學。  同學間的差距,在學校里不會明顯地表現出來,但畢業后,差距就會可怕的出現。  所以,有些人能夠領跑,有些人被拋下。  04  另一個最大的因素,就是性格與格局。  換句話說,就是你能否容忍自己過一種穩定卻平庸的生活。  畢業后,有的同學習慣于隨波逐流、缺乏奮斗的激情,他們追求的是混日子。有的同學有毅力、愿吃苦、情商高,他們愿意繼續學習,愿意追趕趨勢,積極積累人脈和機會,短短幾年間,他們就能實現自我的大爆發。  就像我那位在投行工作年薪百萬的同學,他一直讀到了博士,奮力進入了這些年炙手可熱的金融行業,踏踏實實,迅速被提拔。  為什么同學擁有了你望塵莫及的成功?是因為他們實現了“指數型成長”。是因為他們擺脫了普通化的生活模式,實現了加速奔跑,所以才能遙遙領先。而“指數型成長”,最青睞性格和格局都非同尋常的人。  性格決定了差距,格局決定了結局。  05  這世上沒有憑白無故的橫空出世。  當天資平庸的你,又選擇了最舒服的那條路,你和同學間的差距,其實就已經開始了。  總有一天你會明白,多數的成功,都是“積累”的結果。人與間之間的“差距”,也從來都不是一天形成的。  為什么別人總能比你成功?迅速成為了你只能仰望的那種人?  你有沒有去對比過,他是不是睡得比你晚、起得比你早、跑得比你賣力?比你更具備成功的激情和基因?  所以,你應該感激每個畢業后比你成功的同學,因為他告訴了這樣的常識:你被拋下,并不是你不能,而是你不愿意。  所謂“同學突然暴富了”,從來都只是一種錯覺。只有知曉成功要領,緊跟趨勢,用10000個小時的努力,你才能過上同學那種燃的人生。  同學已經年薪百萬,你還在搶兩塊錢的微信紅包,這樣的人生不值得過。愿你迅速逆襲,贏在下一個十年。  摘自公眾號:王耳朵先生(lD:huangezishiba) 憑什么你的年薪,只是別人的月薪? 他們為什么能年薪百萬 三十歲那年,我的夢想是年薪十萬分頁:123

努力不會白費,低起點同樣造就傳奇    不愧對任何一個崗位,哪怕是最基層的位置,都有可以學習的地方。機會無處不在,只要你認真對待每一項工作,主動學習,主動提升自己……    低起點成功的經典代表,或許是多年前叱咤一時的“中國打工女皇”吳士宏。從沏茶倒水的員工到微軟中國的總經理、TCL董事副總裁,這樣的都市傳奇最受大眾歡迎,可以勵志,更可以在津津樂道中滿足各種好奇和想象。    但更多的時候,那些站在職場低起點的人并不會獲得關注和鼓勵。因為人們普遍的看法是,職場如戰場,一旦輸在起跑線上,再想往上走就舉步維艱了。所謂傳奇,畢竟只是少數人的奇跡。    但有這樣一群人,他們的第一份工作雖然是不入眼的基層崗位,卻一步一個腳印,不斷拓寬職場空間。他們的成就并不偉大耀眼,但這些普通人的職場奮斗故事顯然更勵志也更有借鑒意義:只要努力,低起點也同樣可以獲得成功。    不愧對任何一個崗位    夏焱當年是以“求職失敗者”的身份惜別上海的。從到上海讀大學的第一天起,他就被父母寄予厚望,千叮嚀萬囑咐:好好學習,將來努力留在大上海工作,當個高薪白領,這才是有志男兒有盼頭的生活。夏焱選讀的專業也是大熱門的計算機專業,他所做的一切都在為脫離小城市,投身大都會做著準備。    夏焱沒想到,畢業后的求職會那么艱難。因為熱門,幾年里,是個學校都開設計算機專業。招聘會上,抱著計算機專業簡歷的畢業生多如牛毛,而夏焱的軟肋又那么明顯——二流學校的專科生,投簡歷的時候氣勢明顯比別人弱一截。碰上勢利眼的招聘人員,瞄一眼夏焱的學校名,笑笑,“把材料放下吧”。有的公司甚至連投簡歷的機會都不給,明示或暗示:“哦,我們一般只招J大F大的。”    到作決定的最后階段,夏焱手上可選擇的機會并不多:上海幾家小電腦公司的程序員,月薪2500元左右;老家閥門廠的程序員,月薪也是2000元多一點。    宿舍好友勸夏焱留在上海:“大城市機會多,慢慢找慢慢跳唄,過幾年或許能混個月薪五六千的。你回二線城市,那什么閥門廠,工人啊,能有啥盼頭。”    夏焱盤算半天,卻最終選擇了老家的閥門廠。他心里有本賬,大上海,居不易,就憑那點月薪,最初三五年不“啃老”是不可能的,而差不多的月薪,在生活成本較低的老家,每個月還能攢下個三五百呢。夏焱家里經濟不寬裕,他不想再給父母增加負擔,畢業了,那第一步就先自食其力吧。    臨別前,同學們拍著夏焱的肩膀安慰,也好,小城市生活安逸。夏焱聽得出安慰背后的憐憫:小城市的工廠小員工,兩三千元月薪,解決溫飽過個小日子,人生也就那樣了吧。    夏焱認為其實人生并非也就那樣了。但到底會怎樣,他并不清楚,只是覺得首要之事是,把到手的第一份工作踏踏實實做好。    閥門廠的工作難度不高,幫帶師傅也很熱心,夏焱跟著師傅忙里忙外地跑了幾個月,很快就上手了。過了一年師傅去深圳謀職,手上的攤子都交到夏焱手上。年輕人勤快好學,夏焱在工作中發現問題、解決問題、積累經驗,很快挑起了閥門廠電腦系統管理的重任。    過了第三年,夏焱開始感覺有些不滿足了。工作上一切按部就班,能學的東西都學得差不多了,而且工廠效益一般,薪酬稍漲但幅度有限。    這時一個機會讓他動心了,一家新開的四星級飯店在招聘IT部門員工。廠里領導挽留他,寧當雞頭不當鳳尾,你在這里好歹是個小頭目,到那邊就是個普通維修工,不值得。但夏焱看中了這家連鎖酒店的品牌,覺得在大集團里能學到東西,職業發展前景也比較廣闊。    因為有閥門廠的工作經歷,也積累了些許管理經驗,夏焱順利進入酒店IT部,并成功地將薪酬提到4000元。    坦白說,酒店IT部門的工作確實就像維修工,哪里出問題就去哪里“救火”,夏焱卻如魚得水。因為工作雖然瑣碎繁雜,但酒店智能系統涉及方方面面:通訊、管理、閉路電視、監控、門禁等,對業內新人夏焱來說,每一項工作都是汲取新知識的機會。    加班加點學習新技術,跟在主管和同事后面“不恥下問”,夏焱記得在進酒店的最初一兩年,好像回到了大學階段,整天鉚足了勁兒學習,來的比別人都早,走的比誰都晚。但也正因為如此,專科生學歷的夏焱最終在較短的時間里趕超同部門的名牌大學生,成為技術最優的那一個。    酒店開張第五年,夏焱已當上了IT部門主管,各項工作都走上正軌,薪酬亦比最初翻了一番。夏焱的出色引起了酒店高層的注意。沒多久,集團總部向他伸出了橄欖枝,這次的職位是集團華東區系統經理,工作地點——上海。    重新殺回上海的夏焱是讓同窗舊友們艷羨的,誰都想不到二線城市的工廠小工人竟會有咸魚翻身的那天。大家拍著他的肩膀,夸他混得好。    “其實每一個崗位,哪怕是最基層的位置,都有可以學習的地方。機會無處不在,只要你認真對待每一項工作,主動學習,主動提升自己。”夏焱并不覺得自己“混”得有多成功,他知道自己是腳踏實地一步一步走過來的,沒有愧對過任何一個崗位。    所有努力都不會白費    曹蕊在臨近大學畢業時,突然作出了一個人生重大決定:離開一直生活了20多年的小城,去上海找工作。父母聽聞大驚失色,闖職場?不需要!一直在父母身邊生活的小姑娘家,畢了業找份安穩工作,好好嫁人生子才是正道。老師、同學也覺得曹蕊心氣兒太高,幫她分析利弊:本地普通大學本科畢業,讀的是對外貿易這種“萬金油”專業,手上不過一張英語6級證書,二外摸了點日語皮毛。你呀,在本地找個好工作尚且不易,還去上海那地方?    但曹蕊鐵了心要走,在小城生活那么多年,每個角落都熟悉透了,也夠了。若在這里就業,她幾乎能看到二三十年后的日子,一成不變,一如現在般安逸平淡吧。而三小時車程外的那個大都市,每天都上演著各種傳奇故事,勾起小女生的無限憧憬。趁年輕,闖一闖,將來也不后悔。曹蕊背上厚厚一大摞簡歷,毅然坐上了火車。    盡管做好了心理準備,但求職之難還是出乎曹蕊意料。都說大都市機會多,但每年烏泱烏泱從全國各地甚至世界各地奔赴上海的求職者更是多如過江之鯽。海外頂尖大學、國內名門高校等第一階梯的畢業生掃走五百強、國內名企等熱門職位后,第二階梯隊伍的國內重點大學畢業生立馬撲上。層層掃蕩之后,剩給第四、第五階梯行列的曹蕊們的,大多是很多人瞧不上的雞肋了。    曹蕊最終拿到一家小貿易公司的offer,試用期3個月,工資1600元,轉正后月薪2500。這樣的待遇,別說在上海,就是在曹蕊老家都算低了,她那些去了銀行、學校的同學,哪個不比她工資高福利好。但曹蕊想,既然都來了就不能這么輕易放棄,萬事開頭難,先找個工作安定下來,以后再慢慢找機會。    最初的生活確實艱苦。曹蕊和兩個女生在公司附近合租了一套老公房,一人一個七八平方米的小房間,人均月租450元。剩下那點工資,刨去伙食費、通訊費等也就所剩無幾了。“就是一個標準的‘蟻族’。”曹蕊自嘲。    生活不易,心理壓力也大。在QQ群上遇到老同學,曹蕊打腫臉充胖子,說自己在徐家匯外貿公司上班,月薪3000元。“那也不算高啊,尤其在上海。”群里有人說。“哎,剛起步嘛,慢慢來,不急。”曹蕊剛打完這句話,眼淚就刷刷地落下來了。    但她也會反復對自己說,你一個外地普通本科生,半點經驗沒有的,人家憑什么給你高工資啊。(勵志文章  www.lz13.cn)所以業余時間,曹蕊堅持去一家日語培訓班進修日語。她見識過求職市場競爭的激烈,想獲得高一級的機會,就必須先夯實自己的基礎。    曹蕊所在的貿易公司規模很小,工作也相對簡單,無非聯絡幾個固定客戶,收發郵件傳真等。曹蕊認真心細,很快便得心應手了。就這樣邊工作邊進修地忙了一年多后,她拿到了日語一級證書、簡歷上多了一行“××貿易公司總經理助理”頭銜,繼而跳槽去了一家規模稍大的外貿公司。    其實薪酬并沒有大幅漲高,即便勉為其難地擠入“白領”行列,在生活高成本的上海,曹蕊也屬于“工資白領”的最底層那列。吸引她的,是這家外貿公司更正規,有實打實的對外貿易業務,這樣她所學到的知識也可以派上用場。當然,這樣的工作環境對曹蕊的外貿知識、語言能力也提出了更高的要求,邊工作邊進修的生活仍在繼續。曹蕊的學習積極性甚至比以前更高,她知道越是基礎扎實,將來才可能跳得越高。    機會有時候來得毫無征兆,悄無聲息    曹蕊剛進公司不久,一位前輩就迫不及待地塞了個客戶給她。“日本小老頭,一口濃重的日本東北口音,要求多,特摳門兒,你是新人,就陪著他先磨煉磨煉吧,對付得了他了你就出師了。”前輩帶著笑說。曹蕊毫不猶豫地答應了,她正犯愁手上沒客戶呢,有現成送上門的,再難對付也要。    小老頭果然難纏,今天一個主意明天一個要求,還喜歡壓價。好在曹蕊細心加耐心,又有職場新人的謙遜有禮,幾番回合下來雙方也算相互磨合到位了。時間長了,曹蕊練出了一口東北口音日語,客戶更覺得她勤奮好學,反應機敏,每次來中國都指名要她做“御用翻譯”。    客戶從事飾品行業,最近考察的都是水晶加工廠,感慨說生意難做,傳統飾品市場萎縮,倒是面向年輕女性的時尚飾品市場蓬勃發展,可惜他身處日本東北小城,客戶少,消費能力亦有限。    曹蕊在成堆的水晶玉石里轉得眼花繚亂,瞥見客戶手上的樣品本又覺得美輪美奐。突然心生一念,以國產水晶的成本和品質,配合日本的設計水準,何不在消費力旺盛的上海開一家水晶首飾DIY工作室?把這個想法一說,客戶也叫好,大贊曹蕊觸感敏銳。    客戶回日本后寄來大量首飾DIY資料,曹蕊開始廢寢忘食地學習。這一年里,她的時間幾乎都用來陪客戶在各個加工廠轉悠,對水晶市場摸得頗透。憑著年輕女性對時尚的獨特敏感,曹蕊相信以高水準設計打開水晶首飾新市場的計劃是完全可行的。    一個靈光一現的想法,促成了一場創業。今年年初,由日本客戶投資的水晶首飾DIY工作室在上海浦東的一座商務樓里開張,曹蕊的身份變成“工作室總經理”。    工作室的業務進展頗為順利,市場反響接近預期。QQ群里有老同學羨慕地說:曹蕊,你運氣真好啊。    曹蕊笑笑,沒有回復。她想起那些下了班揣個面包趕往培訓班的日子,想起縮在月租450元的蝸居里吃泡面查資料的“蟻族生活”。曹蕊覺得最慶幸的是,那些艱苦她都堅守下來了。    天道酬勤,所有的努力都沒有白費。分頁:123

窮不是拒絕成功的借口  窮不是拒絕成功的借口,它是追趕幸福的理由。  《當幸福來敲門》也是勵志電影,經典的勵志電影。勵志電影總是看不厭的:與之前看過的《肖申克的救贖》相比,相同的是主人公都陷入囹圄之中,都經過長時間艱苦的努力最后追求到了自己的夢想。不同的是,《肖申克的救贖》是安迪一個人陷入本不屬于他的牢獄之災再自救的過程,《當幸福來敲門》是克里斯帶著兒子從破產中一躍成為股票經紀人。  “我們知道,那些山代表什么,我們歌頌那些山,上帝,別動那座山,給我力量攀登,請別動那絆腳石,請帶領我,繞過它,我的負擔,真的很重,看來有點難以忍受,但我不會放棄,不會,因為你答應我,我們會在圣壇相見。”這是唱詩班在片中的演唱,不知是否別有用心,這首詩歌確實隱喻了克里斯的成功之路:他雖然暫時窮困潦倒,要靠教會的救濟,但總有一天他會登上事業的巔峰。  窮人精神富裕,但這富裕等待你挖掘;富人精神貧窮,因為他們在享受花天酒地時,正是在設法隱匿自己的窮困潦倒。窮人的孩子成功事例數不勝數,“富二代”們成就高遠的寥寥無幾。(勵志名言 www.lz13.cn)生活像個犁,一方面可能割破你的心,另一方面又能掘出你生命的新源泉。面對貧窮,我們要學會承受,學會堅韌,學會把傷痛轉移,就像珍珠貝一樣,在傷處孕育出一顆又大又亮的珍珠。貧窮之神不是成功的攔路李鬼,我們應踩在貧窮之神的肩膀上,摘取她頭上的皇冠。  一個年輕人死于車禍,他從閻王府報到出來后,按著指示向太陽升起的方向走去,只要走四十里就可以到達“三長兩短”門了。上一世的他是一個公交車司機,每天一大早就要開著車去載那些忙碌的人們,雖然很辛苦,但他感到很滿足,家里也過得很充實,雖然窮,但很快樂。在這四十里路程的終點,他看到了那扇被稱為“三長兩短”的大門,丹紅色的門柱兩邊寫著“長長敲三下,來世致富裕;快快敲兩下,來世致貧窮”這一副對聯。  他走到門前,毫不猶豫地快快敲了兩下。門開了,他走了進去,見到了一個人向他走來,并跟他說:“歡迎走進富裕之路,你的來世將美滿幸福。”說完,來人將他推進了來生道。在來生道里,他看到了自己不斷地工作,然后,發財致富,生活過得充實美滿。他高興地笑了,因為他要的就是快樂,用自己雙手勞動得來的快樂。  成功≡一個夢想+勤奮地追求。貧窮不是成功的分母,它理應是成功的分子。貧窮不是成功的絆腳石,它理應是成功的催化劑。貧窮不是罪,貧窮而不知進取是不可寬恕的罪。太多人之所以倒在貧窮之神的面前,要么是因為他們一下子陷入貧窮不可自已,要么是因為他們安于貧窮不思改變。  艱難困苦,玉汝于成。分頁:123

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